Ein Feierabend-Bier hält das Arbeitsklima oben

Gute Laune und ein Bier - die zehn Top-Faktoren für zufriedene Mitarbeiter hat die ManpowerGroup ermittelt

Gute Laune und ein Bier – die zehn Top-Faktoren für zufriedene Mitarbeiter hat die ManpowerGroup ermittelt


(cafm-news) – Ein gutes Arbeitsklima in der Firma, flexible Arbeitszeiten und ein Bier mit Kollegen nach Feierabend – das sind die Top 3 Faktoren, die sich positiv auf die Motivation der Mitarbeiter auswirken. Zumindest wenn man den Ergebnissen einer Umfrage des ManpowerGroup glauben darf.

Insgesamt listen die Personaldienstleister zehn Faktoren, die Arbeitern in Deutschland besonders wichtig sind. Der Reihe nach sind es:

  1. Ein gutes Arbeitsverhältnis zu Kollegen und Vorgesetzten (65%)
  2. Flexible Arbeitszeiten (50%)
  3. Guter Kontakt auch nach Feierabend (42%)
  4. Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz (33%)
  5. Viel Teamarbeit (33%)
  6. Ansprechende Raumgestaltung (32%)
  7. Betriebliche Gesundheitsförderung (31%)
  8. Guter Kaffee (28%)
  9. Pflanzen im Büro (27%)
  10. Moderne Büromöbel (25%)

Die Studie Arbeitsmotivation 2015 basiert auf einer Online-Befragung unter 1.011 Deutschen ab 18 Jahren. Sie wurde im Auftrag der ManpowerGroup Deutschland im April 2015 vom Marktforschungsinstitut Toluna durchgeführt. Die Ergebnisse sind bevölkerungsrepräsentativ hochgerechnet.

Weitere Informationen zu der Umfrage gibt es auch online.


Abbildungen: ManpowerGroup DE

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